Contrat intérimaire de 35h mais je travaille moins : que faire et connaître ses droits ?
Lorsqu’un contrat intérimaire prévoit un temps de travail de 35 heures par semaine, mais que vous constatez que vous effectuez moins d’heures, une question essentielle se pose immédiatement : êtes-vous en droit d’être payé pour ces heures non travaillées ? …










